Nach der Reha: Ist mein Krankengeld jetzt niedriger?
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Wenn Sie längere Zeit Krankengeld beziehen, kann es passieren, dass Sie Post von der Krankenkasse erhalten. Darin enthalten: eine Aufforderung zur Reha.
In aller Regel laufen solche LTAs (Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben) über die Deutsche Rentenversicherung. Folglich bekommen Sie innerhalb dieser meist stationären Reha kein Krankengeld, sondern eine finanzielle Unterstützung über die Rentenversicherung - das sogenannte Übergangsgeld. Erst nachdem die Maßnahme beendet ist, muss die Krankenkasse wieder zahlen - zumindest dann, wenn noch Anspruch auf Krankengeld besteht.
Viele unserer Mitglieder fragen sich dann jedoch: Fällt das Krankengeld nach der Reha niedriger aus als vorher?
Zunächst einmal einen Schritt zurück: Die Krankenkasse darf Sie auch gegen Ihren Willen in eine Reha schicken. Oder besser ausgedrückt - die Kasse kann Sie zum Reha-Antrag zwingen. Denn wenn Sie nicht innerhalb von zehn Wochen einen Antrag bei der Rentenversicherung stellen, dreht Ihnen die Krankenversicherung den Geldhahn zu.
Warum? Weil aus Sicht der Krankenkasse die Chance besteht, dass Sie aus dieser Reha mit einem Entlassungsbericht nach Hause kommen, der nach einer Erwerbsminderungsrente schreit. Dann gäbe es für Sie kein Krankengeld mehr, sondern eine Art Frührente aus gesundheitlichen Gründen. Blöd nur, dass die durchschnittliche Zahlung für eine neu bewilligte EM-Rente im Jahr 2020 gerade mal 881,62 Euro betrug. Brutto.
Aber so weit sind wir noch gar nicht. Erst einmal gilt es, die Reha zu absolvieren. In dieser Zeit erhalten Sie von der Rentenkasse das Übergangsgeld. Und jetzt wird es interessant: Denn Übergangsgeld ersetzt gerade einmal 68 Prozent Ihres letzten Netto-Einkommens. Mit Kindern im Haus 75 Prozent. Zur Erinnerung: Das Krankengeld beläuft sich auf 70 Prozent vom Brutto – aber maximal 90 Prozent Ihres letzten Netto-Einkommens. Im Normalfall zahlt die Krankenkasse also deutlich mehr als die Deutsche Rentenversicherung.
Die Frage, ob Sie Übergangs- oder Krankengeld bekommen ist aus finanzieller Perspektive also sehr relevant. Je länger die Reha, desto größer wird vermutlich auch Ihr finanzieller Verlust gegenüber dem Bezug von Krankengeld ausfallen. Da eine LTA in der Regel drei Wochen dauert, sollten Sie das jedoch verkraften. Auch wenn es wehtut.
Und nach der Reha?
Aber wie verhält es sich, wenn die Reha zu Ende ist und Sie wieder Geld von der Krankenkasse bekommen? Geht das Krankengeld dann runter, weil Sie in der Zwischenzeit vom Übergangsgeld leben mussten? Hat die Reha also einen direkten negativen Einfluss auf Ihr zukünftiges Krankengeld?
Nein, das Krankengeld wird auch nach der Reha in der gleichen Höhe weitergezahlt wie vorher. Denn die Berechnungsgrundlage ist und bleibt Ihr Arbeitseinkommen, bevor Sie krank geworden sind. Auch wenn Sie in der Zwischenzeit das niedrigere Übergangsgeld beziehen, hat das keinen negativen Einfluss auf Ihr Krankengeld.
Fazit
Es ist richtig, dass Sie finanzielle Abstriche machen müssen, wenn Sie eine Reha durchlaufen. Glücklicherweise hat diese Tatsache jedoch keine weiteren Auswirkungen, falls Sie im Anschluss erneut auf Krankengeld angewiesen sind. Hier kommt es einzig und allein darauf an, was Sie vor Ihrer Erkrankung im Job verdient haben.
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Kommentare (17)
Steffen.K
am 26.03.2025Hallo
1 Frage
Ich hatte schon über ein Jahr Krankengeld ( 1 Jahr und 4 Monate) bekommen, und mache zur Zeit eine LTA die in April beendet wird. Muss ich mich vor der Beendigung der Maßnahme wieder krank schreiben lassen um Krankengeld zu bekommen ? Weil wenn Ich mich erst 1 Tag nach Beendigung der Maßnahme krank schreiben lasse bekomme ich ja nur Arbeitslosengeld ist meine Info so richtig ?
2 Frage
Bekomme Ich das gleiche Krankengeld wie vorher, oder wird das Krankengeld neu berechnet Grundlage Übergangsgeld wie die Krankenkasse mir das gesagt hat?
LG
Christian Schultz
am 26.03.2025Hallo Steffen, falls Sie nach der LTA noch einen Restanspruch auf Krankengeld haben, bekommen Sie auch nach der Maßnahme Krankengeld. Natürlich müssen Sie sich dafür krankschreiben lassen. Arbeitslosengeld gibt es da noch nicht.
Das Krankengeld ändert sich nicht.
Steffen.K
am 26.03.2025Danke für die Info
Das Arbeitsamt sagte mir aber, wenn ich Alg 1 bekomme und mich dann krank schreiben lasse bekommen Ich die ersten 6 Wochen Alg 1 und danach Krankengeld in Höhe von Alg1 ?
Christian Schultz
am 26.03.2025Das stimmt.
Tom
am 12.02.2025Ich bin 59 Jahre und schwerbehindert GB50 und von der Krankenkasse seit längerem ausgesteuert . Hatte während meiner Krankmeldung immer wieder gearbeitet bis ich zuletzt länger bis zur letzten Aussteuerung krank gemeldet war .
Danach war ich im Rahmen der Nahtlosigkeit 5 Monate krank arbeitslos gemeldet .
Im Anschluss bin ich seit 7 Monaten nicht krankgemeldet in einer Reha und Beruf (LTA) und bekomme zzt Übergangsgeld vom der Rentenversicherung . Frühverentung ist zzt nicht möglich .
Ich schaffe die LTA aber gesundheitlich leider nicht , Jobeingliederung ist für mich zzt nicht denkbar und möchte die LTA ggf aber trotzdem abbrechen können . Die Blockfrist ist von der Krankenkasse abgelaufen und möchte mich nun wieder krankgeschreiben lassen wegen meiner alter Diagnosen .
Vom Jobcenter hätte ich noch 19 Monate Ansprüche mit der Voraussetzung für eine Vermittlung . Was ich aber gesundheitlich zzt nicht schaffe.
Ich möchte mich nun solange wie möglich wieder krank schreiben lassen und nicht arbeitslos melden müssen bevor ich richtig gesund bin .
Aber auch weil mein altes Krankengeld höher war als die Leistungen vom Jobcenter und ich Zeit gewinnen möchte falls ich dann einen Rentenantrag stellen muss.
Wonach würde mein Krankengeld dann in der Zukunft berechnet ?
Nach dem letzen Übergangsgeld , dem letzten Arbeitslosengeld oder letzten Bruttoeinkommen ???
Christian Schultz
am 12.02.2025Das Krankengeld wird nie auf Basis von Arbeitslosen- oder Übergangsgeld berechnet. Ausnahme ist, wenn man direkt im Bezug von Arbeitslosengeld sechs Wochen erkrankt - dann wird das Krankengeld in Höhe des Arbeitslosengeldes bezahlt.
Wie es in Ihrem Fall konkret aussieht, kann ich aus dem Stehgreif nicht beantworten, das Thema ist komplex. Bitte fragen Sie direkt bei der Krankenkasse nach.
Heiko Hille
am 22.12.2023Hallo,
seit der der Liquidation (Insolvenz) meines ehemaligen Arbeitgebers erhalte ich durchgehend Krankengeld. Mitte Februar 2024 werde ich bei der Krankenkasse ausgesteuert. Im Januar 2024 gehe ich für mind. 3 Wochen zur stationären Rehamaßnahme. Meine AU-Bescheinigung ist deswegen vom Arzt bis zum ersten Reha-Tag ausgestellt, da er meint, dass für die Zeit der Reha Übergangsgeld gezahlt wird. Am Tag nach Ende der Reha könne ich wieder zu ihm kommen und mich bei Bedarf weiterhin krankschreiben lassen. ist das so korrekt? Weshalb werde ich nicht durchgehend vom Arzt krankgeschrieben!?
Unabhängig davon weiß ich natürlich nicht, was im Ergebnis bei der Reha herauskommt - ob vielleicht Erwerbsminderungsrente ansteht oder eine Maßnahme zur Widereingliederung in das Arbeitsleben geplant wird, bzw. ob ich mich bei der Agentur für Arbeit arbeitssuchend melde.
Über Ihr Antwort würde ich mich freuen.
Mit bestem Gruß
Heiko
Christian Schultz
am 02.01.2024Hallo Heiko, das ist völlig in Ordnung so. Während der Reha sind Sie ja quasi auch arbeitsunfähig und werden von der Rentenversicherung "bezahlt". Achten Sie aber darauf, dass zwischen Reha und Arztbesuch keine Lücke liegt. Sonst gibt es für diese Werktage kein Geld.
Stefan
am 25.10.2023Hallo,
wie verhält es sich bei der Berechnung des Krankengelds, wenn dazwischen eine Unterbrechung lag und man zwischenzeitlich erheblich mehr verdient?
Beispiel:
1.1. - 31.6. in Teilzeit 50% gearbeitet. Im Mai eine Woche AU wegen Krankheit A.
Seit 1.7. Vollzeit 100% arbeit.
Im Juli eine Woche AU wegen Krankheit B.
Ende August/Anfang September auch 1 Wochen AU wegen Krankheit B.
Oktober gearbeitet dann 2 Wochen AU wegen Krankheit A.
Krankheit A und B werden nicht zusammengezählt.
Krankheit A wird zusammengezählt, mit dem vorkommen vom Mai.
Wenn Krankheit A ins Krankgeld führt, wird der Lohn von der Teilzeit also da wo Krankheit A zum ersten mal auftrat oder von jetzigen Gehalt ran gezogen?
Christian Schultz
am 26.10.2023Hallo Stefan, das Krankengeld wird immer auf Basis des letzten Gehalts aus dem Job ermittelt. Vier Wochen müssen hier insgesamt zusammenkommen. Auf individuelle Fälle können wir hier im Forum nicht eingehen.
Marina ist
am 06.10.2023Hallo,
Ich habe von Mai bis Juli 23 gearbeitet. Im August Alg 1 bezogen. Bin wieder krank und in Reha. Die Krankenkasse hat mir gerade mitgeteilt das nach der Reha für das Krankengeld die Berechnungsgrundlage das Übergangsgeld wäre. Ist das richtig?? Denn das Übergangsgeld ist doch schon so wenig.
Muss es nicht mein Verdienst von Juli sein???
Mfg Marina Mennewisch
Christian Schultz
am 06.10.2023Hallo Marina, der Bemessungszeitraum für die Berechnung des Krankengeldes ist normalerweise der letzte Monat vor der Arbeitsunfähigkeit, siehe hier: https://www.haufe.de/sozialwesen/sgb-office-professional/krankengeld-berechnung-und-zahlung_idesk_PI434_HI2090899.html
Ob das auch ein Monat sein kann, in dem Sie Übergangsgeld bezogen haben, weiß ich gerade nicht aus dem Stehgreif. Am besten lassen Sie das anhand Ihrer Unterlagen bei meinen Kollegen klären: https://www.sovd-sh.de/beratung/sozialberatung/informationen
Toni
am 10.03.2023Hallo,
Ich war wegen zwei bandscheibenvofallen und Depression von 02/21bis07/22 im Krankengeld Bezug. Seit 08/22 bis 03/23 war ich in einer Umschulung und habe übergangsgeld bezogen. Jetzt bin ich wegen long covid krank und werde ins Krankengeld fallen. Wie wird denn jetzt das Krankengeld berechnet?
Christian Schultz
am 10.03.2023Hallo Toni, das Krankengeld wird auf Basis Ihres Arbeitseinkommens vor der Erkrankung berechnet. Mit dem Übergangsgeld wird hier nichts verrechnet.
Mehmet altinses
am 10.12.2022İch haben krankgeld übergan geld mie helfen ich bin vergeslickeit krank
Line
am 06.01.2022Hallo Herr Schultz,
erst einmal ein frohes neues Jahr!
Ergänzen möchte ich noch, dass eine psychosomatische Reha i.d.R. mind. 5 Wochen geht, in denen man dann (bei vorherigem Krankengeld-Bezug) das Übergangsgeld bezieht.
Ein wichtiger Punkt wäre aus meiner Sicht noch das Thema "Anspruchsdauer des Krankengeldes". Denn die 5 Wochen Reha mit Übergangsgeld werden in die 78 Wochen Krankengeldanspruch, die ja jeder hat, mit eingerechnet/abgezogen. Genauso übrigens wie die Lohnfortzahlung des Arbeitgebers.
Wenn dann noch eine stufenweise Wiedereingliederung aus der Reha über die Rentenversicherung eingeleitet wird (meist über 4-6 Wochen), wird diese Zeit, in der auch Übergangsgeld fließt, ebenso mit eingerechnet. Deswegen bekommen viele Patienten bei uns auch so nette Schreiben von der Krankenkasse, in denen dann steht, dass sie eine Eingliederung doch bitte über die Rentenversicherung einleiten sollen. ;-)
Das Ziel der Krankenkassen ist somit in erster Linie nicht unbedingt nur eine Erwerbsminderung des Patienten, sondern auch die Wiederherstellung der Arbeitsfähigkeit bzw. die Einleitung einer Eingliederung über den Rentenversicherungsträger. Alles, um Geld zu sparen. Nur darum geht's.
Christian Schultz
am 06.01.2022Hallo Line, Ihnen auch alles Gute für das neue Jahr! Danke für die Hinweise, die vielen Usern hier sicherlich ebenfalls weiterhelfen.
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